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Cómo desarrollar un portafolio de profesionales de enfermería

Cómo desarrollar un portafolio de profesionales de enfermería


Un profesional de la enfermería la cartera se utiliza para proporcionar una documentación completa de la carrera de enfermera. Mientras que una cartera de enfermería bien organizado incluye un completo curriculum vitae y otra información que puede encontrarse en un currículum vitae, o CV, en ningún caso sustituye. Por el contrario, una cartera completa de enfermería profesional amplía la información de enfermería dada, incluyendo listado cualquier experiencia añadida que la enfermera ha ganado mientras trabajaba en su campo elegido. Una cartera bien enfermería pone de relieve cualquier objetivos de enfermería para que la enfermera quiere perseguir. El desarrollo de una cartera de profesionales de enfermería de alta calidad requiere varios elementos clave.

Instrucciones

• Empezar por actualizar todos los documentos en su presente profesional enfermería cartera. Este proceso debe incluir una versión revisada de su curriculum con actualizada información personal como direcciones, números de teléfono y correos electrónicos. Asegúrese de que toda experiencia de trabajo es actual, como si ha cambiado de posiciones o los empleadores.

• Lista de cualquier actividad de formación de enfermera que puede completar, junto con la identificación de los patrocinadores y las fechas de terminación. Evaluar lo aprendido de las actividades y lo que completar la actividad proporcionada para el crecimiento profesional. Enfermería las actividades que se pueden incluir ejercicios de simulacros de desastre en que tomó parte, laboratorios de enfermería que completaste como aprendizaje arterial de oxígeno de la sangre dibuja o nuevas técnicas o tratamientos como las inyecciones de Botox o láser dermabrasion de la piel.

• Examinar cualquier habilidades de enfermería adicional que debe lograr y lista los pasos deseados y diagnóstico cursos que deben tomar para alcanzar estas habilidades o certificaciones. Asegúrese de que configurar metas o límites de tiempo para alcanzar estas habilidades y mantener su cartera de enfermería actualizado en su progresión con cada fase del proceso de avance.

• Desarrollar un plan para asistir a o manteniendo constantes unidades educativas que deben cumplirse para mantener su certificación o licencia de enfermería. su lista debe mantenerse igual que las habilidades de meta listado previamente hecho. Sin embargo, una unidad de educación continua, o CEU, listado debe sólo lista los requisitos necesarios para mantener su licencia y debe incluir un registro que muestra cada clase completado y todas las fechas de recertificación ha completado con éxito.

• Evaluar su progreso como enfermera y tus talentos y habilidades como ves hasta la fecha. Desarrollar un plan de evaluación e incluir en su portafolio para mostrar que usted es capaz de evaluar sus propias habilidades profesionales y hacer una crítica de las debilidades o carencias de habilidades. Detalle lo que debe hacer para mejorar. Este tipo de adición en su portafolio muestra que están desarrollando su cartera, la educación y la experiencia para mantener sus habilidades al día. También muestra un compromiso a continuar el avance en su carrera de enfermería.